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Por Marcia Carmo O racismo é um problema econômico e, como tal, combatê-lo deveria ser prioridade para todos os governos, independentemente de sua orientação ideológica. Quem afirma é o economista mexicano Luis Felipe López-Calva, diretor regional para América Latina e Caribe do Programa das Nações Unidas para o Desenvolvimento (Pnud, agência focada no combate à pobreza e no desenvolvimento). “Existe …

ONGs dizem haver acordo entre o setor médico e os responsáveis pela exploração canavieira no distrito de Bid. “Associações de luta pelos direitos das mulheres alertam para o número anormalmente alto de retirada de útero de cortadoras de cana em um distrito central da Índia. As ONGs denunciam inclusive um acordo financeiro entre o setor médico e os responsáveis das …

Organização Mundial do Trabalho aprova convenção histórica na luta contra violência e assédio no local de trabalho. Regras deverão ser aplicadas a espaços públicos, privados e ao caminho entre casa e emprego. “Os países que ratificarem a nova convenção deverão providenciar garantias legislativas para que a violência e o assédio no local de trabalho sejam “proibidos”. Para esse propósito, mecanismos …

Ano de 1991 marcou perfil feminino no mercado de trabalho “A evolução da escolaridade é um dos dados abordados pela pesquisa, que comprova a desigualdade de rendimentos entre homens e mulheres no Brasil. O trabalho foi desenvolvido por Hildete e pela professora Lucilene Morandi, também coordenadora do NPGE.” A ideia dessa pesquisa era ter uma noção do impacto da diferença …

Selecionamos um conjunto de artigos, teses, dissertações e livros que abordam a discussão concernente à temática do Assédio Moral no Trabalho. Os artigos foram coletados através da biblioteca eletrônica SciELO, e as teses aqui disponibilizadas encontram-se no Catálogo de Teses e Dissertações da CAPES.Bons Estudos! ARTIGOS ALENCAR, Maria Patrícia; SANTOS, Nágela Cristina Gonçalves; MELO, Miguel Ângelo Silva. Assédio Moral de LGBT …

Entrevista especial com Daniel Hirata Emergiu com força, nos últimos meses, a retomada de um vocabulário bélico em que a solução para questões sociais profundas reside na “guerra” como categoria sociológica e como controle de pessoas e territórios. Isso leva a pensar as políticas públicas não a partir de um dado concreto sobre a violência, mas a partir do imaginário da sensação de violência, …

“Se a Proposta de Emenda à Constituição (PEC) 6/19, do governo Bolsonaro, que trata da reforma da Previdência for aprovada no Congresso tal como foi formatada, as mulheres serão as mais prejudicadas. Esta foi a constatação feita na audiência pública desta terça-feira (28), na comissão especial, que debateu a questão da aposentadoria das mulheres.” Confira aqui a matéria completa no …

De acordo com um novo relatório, a diversidade de gênero contribui para melhorar os resultados de negócios e facilita a atração de profissionais talentosos. O relatório também aborda as razões para as contínuas deficiências na diversidade de gênero e faz várias recomendações para mudar essa tendência. “Os resultados de empresas são melhores, às vezes em até 20%, quando empregam mais mulheres …

Norma estava prevista na nova lei trabalhista e foi questionada por uma entidade em 2018. Durante julgamento, relator afirmou que permissão era ‘absolutamente irrazoável’. Por Rosanne D’Agostino e Mariana Oliveira “O Supremo Tribunal Federal (STF) decidiu nesta quarta-feira (29), por 10 votos a 1, que grávidas e lactantes não podem exercer atividades consideradas insalubres. A ação julgada nesta quarta-feira foi apresentada em abril de …

Falta de estrutura em terminais e conciliação do trabalho doméstico e assalariado são algumas das dificuldades Por Ivanir Ferreira “Cada vez mais presente na categoria de motoristas de ônibus por serem vistas como cuidadosas e pacientes, as mulheres que trabalham no transporte coletivo sofrem com desgaste emocional de uma forma bastante particular. A estrutura física dos ônibus e dos terminais, …