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Dino destacou que contratações de PJs pode prejudicar proteção social dos trabalhadores.

Redação ConJur A dispensa de uma trabalhadora cujo contrato estava suspenso para que ela pudesse acompanhar o filho em tratamento médico configura abuso de direito e gera indenização por danos morais. Neste caso, a tolerância deve se sobrepor às faculdades legais, por mínimo respeito à dignidade humana. Direito da criança prevalece a disposições legais em relação ao trabalho 123RF Com …